DIREITO TRABALHISTA

As relações de trabalho e emprego são essenciais para o desempenho das atividades das empresas. A segurança jurídica e a harmonia nas relações de emprego contribuem para o melhor  desempenho operacional e financeiro das empresas. Por isso, as empresas devem contar com um suporte jurídico proativo, para se adequar às mudanças na legislação e às exigências das fiscalizações.

Há mais de quinze anos atuando em demandas complexas, aprendemos que as empresas necessitam de advogados capazes de entender profundamente a realidade do negócio e suas estratégias empresariais, para prestar um serviço preventivo que realmente agregará valor ao cliente.

Nós acreditamos nos valores da reciprocidade, do engajamento, da qualidade técnica e do sucesso do cliente como diferenciais para que possamos atuar como parceiros efetivos da sua empresa. Indo além da advocacia tradicional, construímos junto com nossos clientes soluções jurídicas inteligentes para a proteger e potencializar os seus negócios.

Principais soluções desenvolvidas nesta área:

• Mapeamento e definição da matriz de riscos jurídicos do seu negócio;

• Assessoria jurídica trabalhista (legislação e melhores práticas);
• Avaliação e parecer em situações especiais;
• Assessoria em reuniões e negociações junto a Superintendências Regionais do Trabalho;
• Assessoria em negociações com Sindicatos, Associações de Classe e Ministério Público do Trabalho;
• Assessoria a departamentos de Recursos Humanos e de Pessoal;
• Negociações coletivas;
• Avaliação e investigação de contingência de passivos trabalhistas (due diligence);
• Defesa em processos judiciais de ações propostas por empregados e/ou sindicatos;
• Defesa de autos de infração lavrados pelas Superintendências Regionais do Trabalho e Emprego;
• Defesa de ações civis públicas propostas pelo Ministério Público do Trabalho.